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Consejos para empezar en Football Manager 2022

magician comenzó este tema el 20/11/2025. Han respondido 0 personas.
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20/11/2025 21:00:52
Consejos para empezar en Football Manager 2022

El popular juego de simulación de fútbol Football Manager 2022 (abreviado FM 2022) de Sports Interactive ha vuelto. El juego luce mejor que nunca y presenta un motor de partido renovado.

Así que, si siempre has soñado con dirigir equipos como Manchester United o Schalke 04 y eres un gran fan de la táctica, has llegado al lugar indicado. Te ofrecemos algunos consejos y trucos importantes para un buen comienzo en Football Manager 2022.

1) Consejos sobre fichajes

A continuación tienes algunas recomendaciones para el mercado de fichajes:

  • Omite o desactiva la primera ventana de transferencias configurando tu presupuesto de fichajes a cero al crear la partida. De esta forma no podrás fichar por traspaso fijo, pero sí se moverán jugadores sin equipo o cesiones entre clubes.
  • Aprovecha la primera temporada para conocer a tus jugadores y dar oportunidades a talentos del filial o jugadores de la segunda plantilla.
  • Refuerza el equipo en la ventana de invierno o al acabar la temporada de verano cuando ya tengas una idea más clara de las necesidades del equipo.

2) Football Manager 2022 Consejos sobre jugadores y equipos

Consigue que los jugadores estén de tu lado

Aquí tienes acciones para ganarte la confianza del vestuario:

  • El éxito en el campo convence a los jugadores sobre tus capacidades como entrenador.
  • Habla con ellos fuera de partidos y entrenamientos para mejorar la relación.
  • Págalos de forma justa y haz que jueguen en partidos importantes si están rindiendo bien para mejorar su opinión sobre ti.

El trabajo en equipo compensa

Pequeñas medidas pueden aumentar la cohesión y el rendimiento del grupo:

  • Organiza un evento de cohesión cada semana para mejorar la química del equipo.
  • Analiza partidos y fomenta la participación social para reforzar el grupo.
  • Da importancia a los atributos dedicación, determinación y trabajo en equipo como motivadores clave.

Los jugadores no deberían desempeñar siempre sus roles más fuertes

Estas pautas te ayudarán a equilibrar roles en el equipo:

  • No todos los jugadores con características similares deben centrarse en la misma tarea; reparte las funciones.
  • Por ejemplo, entre varios mediapuntas, que no todos sean creadores puros: sitúa al más fuerte en entradas como medio centro o al más resistente como box-to-box.
  • La distribución de roles fortalece la estructura del equipo y preserva atributos individuales importantes.

Busca refuerzos razonables para tu equipo

Consejos para fichajes eficaces y sensatos:

  • Fichar nuevos jugadores para cubrir problemas reales detectados en el equipo.
  • Prioriza calidad sobre cantidad: incorpora jugadores realmente necesarios en lugar de cubrir posiciones ya bien atendidas.
  • Usa la valoración media de la temporada para detectar debilidades; una valoración de 7.0 se considera buena — si estás por debajo, averigua por qué.

Echa un vistazo al departamento juvenil

No subestimes la cantera y la segunda plantilla:

  • Revisa regularmente el talento del segundo equipo y de las categorías inferiores.
  • En pretemporada, estos jugadores pueden participar en partidos oficiales o salir cedidos para ganar experiencia.
  • Si hay sitio en la plantilla, promuévelos y utilízalos: el desarrollo juvenil es clave para encontrar grandes talentos y refuerzos a bajo coste.

Gana cada partido de fútbol

Con estos consejos deberías tener un comienzo óptimo en Football Manager 2022. Además, es muy satisfactorio explorar el juego por tu cuenta y mejorar progresivamente. Si tienes poco tiempo o te resulta complicado, aquí van algunas estrategias prácticas:

  • Ajusta la velocidad de las simulaciones o delega decisiones en tu cuerpo técnico para ahorrar tiempo.
  • Centra la preparación en las áreas más problemáticas (defensa, creación, finalización) en lugar de dispersarte.
  • Usa el análisis del cuerpo técnico para identificar rápidamente jugadores en forma o posibles fichajes.
  • Promueve y cede jóvenes para que ganen minutos de juego y regresen más preparados.

Conclusión

  • Empieza con calma: omitir la primera ventana de fichajes te permite conocer a tu plantilla.
  • Gánate a los jugadores con resultados, comunicación y oportunidades de juego.
  • Fomenta la cohesión: eventos de equipo, análisis y compromiso social marcan la diferencia.
  • Distribuye funciones inteligentemente para potenciar el rendimiento colectivo.
  • Prioriza fichajes necesarios y de calidad y no olvides explotar la cantera.
  • Adapta tu gestión según tu disponibilidad y estilo de juego para seguir disfrutando y mejorando en Football Manager 2022.

Gracias por leer!


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